ОПИС ДОКУМЕНТУ

Автор:

Світлана ГРИСЮК

Доповідач:

Світлана ГРИСЮК

Статус:

Прийнятий вцілому

Дата:

09.12.2024

ДРУК ПРОЄКТУ РІШЕННЯ

ПРОЄКТ РІШЕННЯ № 76
Про внесення змін та доповнень до Програми підвищення кваліфікації та професійного зростання педагогічних працівників в закладах освіти Пришибської сільської територіальної громади на 2023-2025 роки.

ПРИШИБСЬКА СІЛЬСЬКА РАДА

(сорок п’ята сесія восьмого скликанная)

РІШЕННЯ

грудня 2024 року c.Пришиб

Про внесення змін та доповнень до Програми

підвищення кваліфікації та професійного зростання педагогічних працівників в закладах освіти

Пришибської сільської територіальної

громади на 2023-2025 роки

Відповідно до підпункту 22 частини першої статті 26 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні», ст. ст. 59, 75 Закон України «Про освіту», ч.3.ст.52 Закону України «Про повну загальну середню освіту», Постанови КМУ №800 від 21.08.2019, наказ Міністерства освіти і науки від 18.10.2019 № 1313 “Деякі питання організації та проведення супервізії”, наказу Міністерства освіти і науки від 27.03.2019 № 399 “Про затвердження дорожньої карти імплементації статті 7 Закону України “Про освіту” в закладах загальної середньої освіти на 2019-2023 роки” (пункт 5), наказу Міністерства освіти і науки від 03.01.2019 № 7 “Про затвердження плану впровадження Концепції розвитку педагогічної освіти”, наказу Міністерства освіти і науки від 16.07.2018 № 776 “Про затвердження Концепції розвитку педагогічної освіти” (пункт ІІІ), листи МОН від 04.11.2019 № 1/9-683 “Щодо підвищення кваліфікації та атестації педагогічних працівників”, листа Міністерства освіти і науки від 04 березня 2020 №1/9-141 «Щодо підвищення кваліфікації педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти, листа Міністерства освіти і науки від 11.12.2018 № 1/9-756 “Щодо підвищення кваліфікації”, наказа Мінекономіки від 23.12.2020 року №2736 «Про затвердження професійного стандарту за професіями «Вчитель початкових класів закладу загальної середньої освіти», «Вчитель закладу загальної середньої освіти», «Вчитель початкової освіти (з дипломом молодшого спеціаліста)», з метою розширення та змісту заходів із забезпечення упровадження якісного військово-патріотичного виховання, навчання з предмета «Захист України» у профільній школі, ефективної імплементації реформи «Нова українська школа» у системі освіти Пришибської громади та за погодженням постійної комісії з питань планування, фінансів, бюджету, соціально-економічного розвитку, прав людини, законності, депутатської діяльності та регламенту, сесія сільської ради

ВИРІШИЛА:

1.Внести зміни до Програми підвищення кваліфікації та професійного зростання педагогічних працівників в закладах освіти Пришибської сільської територіальної громади на 2023-2025 роки (далі – Програма, додаток 1), п.8 Паспорта Програми підвищення кваліфікації та професійного зростання педагогічних працівників в закладах освіти Пришибської сільської територіальної громади на 2023-2025 роки, в розділ ІV. Фінансове забезпечення виконання програми (2025 рік).

2.Фінансування заходів Програми здійснювати у межах видатків, передбачених бюджетом Пришибської сільської ради на 2025 рік та інших джерел фінансування, не заборонених законодавством.

3.Контроль за виконанням даного рішення покласти на постійну комісію з питань планування, фінансів, бюджету, соціально-економічного розвитку, прав людини, законності, депутатської діяльності та регламенту.

Сільський голова Валентина ГОРОДЯНКО

Додаток №1

до рішення 44 сесії

восьмого скликання

від 12 листопада 2024р.

ПРОГРАМА

підвищення кваліфікації та професійного зростання педагогічних працівників в закладах освіти Пришибської сільської територіальної громади на 2023-2025 роки

ПАСПОРТ

Програми підвищення кваліфікації та професійного зростання педагогічних працівників в закладах освіти Пришибської сільської територіальної громади на 2023-2025 роки

1. Ініціатор розроблення програми Відділ освіти, культури, спорту та туризму виконавчого комітету Пришибської сільської ради
2. Дата, номер і назва документа органу виконавчої влади про розроблення програми Наказ 310 від 28.02.2023 «Про розроблення Програми підвищення кваліфікації та професійного зростання педагогічних працівників в закладах освіти Пришибської сільської територіальної громади на 2023-2025 роки»
3. Дата, номер документа про затвердження Програми Рішення тридцятої сесії восьмого скликання Пришибської сільської ради від 21 березня 2023р.
4. Розробник програми Відділ освіти, культури, спорту та туризму виконавчого комітету Пришибської сільської ради
5. Відповідальний виконавець програми Відділ освіти, культури, спорту та туризму виконавчого комітету Пришибської сільської ради
6. Учасники програми Полтавська академія неперервної освіти педагогічних працівників ім. М.В. Остроградського.
Полтавський педагогічний університет ім. В.Г. Короленко.
Кременчуцький центр професійного розвитку педагогічних працівників Кременчуцької міської ради Полтавської області.
Відділ освіти, культури, спорту та туризму виконавчого комітету Пришибської сільської ради, виконавчий комітет Пришибської сільської ради.
ЛІЦЕЙ «ЛІДЕР» ПРИШИБСЬКОЇ СІЛЬСЬКОЇ РАДИ ПРИШИБСЬКОЇ СІЛЬСЬКОЇ РАДИ
ЗДО (ЦЕНТР РОЗВИТКУ ДИТИНИ)
«ЧЕБУРАШКА»ПРИШИБСЬКОЇ СІЛЬСЬКОЇ РАДИ
7. Термін реалізації Програми 2023-2025 роки
8. Загальний орієнтовний обсяг фінансових ресурсів, необхідних для реалізації програми, всього,у тому числі: 2023р.- 229900 грн.
2024р.- 229900 грн.
2025р.- 320000 грн.
8.1 Освітня субвенція 0 грн.
8.2 Загальний фонд 2023-2025 р.р.- 778900 грн.
8.3 Кошти спеціального фонду 0 грн.

І. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

  1. Обґрунтування необхідності прийняття рішення
    Затвердження Програми підвищення кваліфікації та професійного зростання педагогічних працівників в закладах освіти Пришибської сільської територіальної громади на 2023-2025 роки забезпечить розвиток нової моделі надання методичної допомоги педагогічним працівникам закладів освіти Пришибської сільської ради; поліпшення якості освіти та умов для навчання та виховання дітей дошкільного та шкільного віку.
  2. Мета і шляхи її досягнення

Метою Програми є підвищення фахової компетентності педагогів

закладів освіти з урахуванням вимог Концепції Нової української школи;

створення у закладах освіти сільської ради умов, які відповідають сучасним

вимогам розвитку освіти та забезпечують якісне проведення освітнього

процесу, у т. ч. для інтеграції дітей із особливими освітніми потребами в

освітній простір.

3.Правові аспекти

Підвищення кваліфікації педагогічних працівників:

-Закон України «Про освіту» (ст.75)

-Закон України «Про повну загальну середню освіту» (ч.3 ст. 52)

-Постанова КМУ від 21.08.2019 № 800 «Деякі питання підвищення кваліфікації педагогічних і науково-педагогічних працівників»

-Наказ МОН від 18.10.2019 № 1313 «Деякі питання організації та проведення супервізії»

-Наказ МОН від 27.03.2019 № 399 «Про затвердження дорожньої карти імплементації статті 7 Закону України «Про освіту» в закладах загальної середньої освіти на 2019-2023 роки» (пункт 5)

-Наказ МОН від 03.01.2019 № 7 «Про затвердження плану впровадження Концепції розвитку педагогічної освіти»

-Наказ МОН від 16.07.2018 № 776 «Про затвердження Концепції розвитку педагогічної освіти» (пункт ІІІ)

-Лист МОН від 04.11.2019 № 1/9-683 «Щодо підвищення кваліфікації та атестації педагогічних працівників»

-Щодо підвищення кваліфікації педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти (Лист Міністерства від 4 березня 2020 №1/9-141)

-Лист МОН від 11.12.2018 № 1/9-756 «Щодо підвищення кваліфікації»

-Наказ Мінекономіки від 23.12.2020 року №2736 «Про затвердження професійного стандарту за професіями «Вчитель початкових класів закладу загальної середньої освіти», «Вчитель закладу загальної середньої освіти», «Вчитель початкової освіти (з дипломом молодшого спеціаліста)»

4.Підставами розроблення Програми є:

Концепція реалізації державної політики у сфері реформування загальної

середньої освіти ,,Нова українська школа“ на період до 2029 року, затверджена розпорядженням Кабінету Міністрів України від 14 грудня 2016 року № 988-р.

Проект Програми відповідає чинному законодавству України, не потребує внесення додаткових змін і розроблення нових нормативно-правових актів.

5. Фінансово-економічне обґрунтування

Видатки на виконання Програми здійснюватимуться за рахунок коштів

бюджету Пришибської територіальної громади.

Орієнтовний обсяг фінансування Програми на 2023-2025 роки становить 689700 грн.

6. Позиція заінтересованих органів

Проект Програми погоджено з постійною комісією з питань планування, фінансів, бюджету, соціально-економічного розвитку, прав людини, законності, депутатської діяльності і етики.

7. Регіональний аспект

Стратегічний план розвитку Пришибської сільської об’єднаної територіальної громади до 2025 року.

8. Громадські обговорення

Програма не потребує проведення громадських обговорень.

9. Прогноз результатів

Реалізація Програми сприятиме:

-підвищенню рівня науково-методичного забезпечення педагогічних

працівників;

-підтримці педагогічних працівників з питань планування та визначення траєкторії їхнього професійного розвитку, проведення супервізії, розроблення внутрішніх документів закладів освіти, освітніх програм з навчальних предметів (інтегрованих курсів), а також з інших питань в галузі освіти з різними формами здобуття освіти, у тому числі з використанням технологій дистанційного навчання;

-професійної підтримці педагогічних працівників з питань впровадження компетентісного, особистісно-орієнтованого, діяльнісного, інклюзивного підходів до навчання здобувачів освіти і нових освітніх технологій дистанційного навчання;

-створенню сучасного освітнього середовища в громаді, у тому числі для дітей із особливими освітніми потребами;

-створення умов для рівного доступу учнівської молоді до здобуття якісної повноцінної освіти на рівні державних стандартів, профільного, в тому числі;

-професійного навчання, для реалізації індивідуальних творчих потреб,

повноцінного морального, психічного, фізичного розвитку, соціального захисту учнів та педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти;

-забезпечення професійного розвитку педагогічних працівників, зокрема шляхом:

-координації діяльності професійних спільнот педагогічних працівників (методичних об’єднань, творчих груп тощо);

-узагальнення та поширення інформації з питань професійного розвитку педагогічних працівників;

-формуванню баз даних програм підвищення кваліфікації. Інших джерел інформації (вебресурсів), необхідних для професійного розвитку педагогічних працівників та їх оприлюднення на власному вебсайті.

ІІ. МЕТА ТА ОСНОВНІ ЗАВДАННЯ ПРОГРАМИ

-Забезпечення державних гарантій щодо рівного доступу до здобуття якісної освіти;

-підвищення фахової компетентності педагогів закладів освіти з урахуванням вимог ст. 75 Закону України «Про освіту», ч.2 ст. 52 Закону України «Про повну загальну середню освіту»,;

-створення у закладах освіти Пришибської територіальної громади умов, які відповідають сучасним вимогам розвитку освіти та забезпечують якісне проведення освітнього процесу, у т. ч. для інтеграції дітей із особливими освітніми потребами в освітній простір;

-забезпечення педагогічним працівникам права на вільний вибір освітніх програм, форм навчання, закладів освіти, установ і організацій, інших суб'єктів освітньої діяльності, що здійснюють підвищення кваліфікації та перепідготовку педагогічних працівників.

-забезпечення педагогічним працівникам підвищення кваліфікації за різними видами (навчання за освітньою програмою, стажування, участь у сертифікаційних програмах, тренінгах, семінарах, вебінарах тощо) та у різних формах (інституційна, дуальна, на робочому місці тощо).

IІІ. ОСНОВНІ ЗАХОДИ ПРОГРАМИ


з/п
Заходи Відповідальний
виконавець
Джерела фінансування
І. Підвищення кваліфікації педагогічних працівників та забезпечення впровадження стандартів загальної середньої освіти
1. Проходження педагогічними працівниками підвищення кваліфікації Відділ освіти, культури, спорту та туризму виконавчого комітету Пришибської сільської ради;
Полтавська академія неперервної освіти ім. М.В. Остроградського
Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
2. Забезпечення методичного супроводу Нової Української школи Кременчуцький центр професійного розвитку педагогічних працівників Кременчуцької міської ради Полтавської області Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
3 Методичний супровід Державного стандарту базової середньої освіти у 2023-25 роках Кременчуцький центр професійного розвитку педагогічних працівників Кременчуцької міської ради Полтавської області Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
4 Комплексна оцінка Освітньої програми ЛІЦЕЮ «ЛІДЕР» ПРИШИБСЬКОЇ СІЛЬСЬКОЇ РАДИ Кременчуцький центр професійного розвитку педагогічних працівників Кременчуцької міської ради Полтавської області Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
5. Методичний супровід проведення моніторингу якості базової освіти у 4,9 класах у 2023-2025 роках Кременчуцький центр професійного розвитку педагогічних працівників Кременчуцької міської ради Полтавської області Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
6. Супровід проведення міжнародного порівняльного дослідження РІSА в закладах освіти Кременчуцький центр професійного розвитку педагогічних працівників Кременчуцької міської ради Полтавської області Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
7. Проведення заходів обміну досвідом для популяризації та поширення кращих освітніх практик формування в учнів компетентностей Полтавська академія неперервної освіти ім. М.В. Остроградського;
Кременчуцький центр професійного розвитку педагогічних працівників Кременчуцької міської ради Полтавської області
Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
8. Впровадження програми професійного розвитку керівників і вчителів освітніх закладів, які впроваджують новий Державний стандарт базової середньої освіти Полтавська академія неперервної освіти
імені
М.В.Остроградського
Кременчуцький центр професійного розвитку педагогічних працівників Кременчуцької міської ради Полтавської області
Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
9. Участь у конкурсі «Учитель року» Відділ освіти, культури, спорту та туризму виконавчого комітету Пришибської сільської ради Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
11.
11.
Підготовка педагогічних колективів до проходження інституційного аудиту, консультування педагогічних працівників
Підготовка педагогічних колективів до проходження інституційного аудиту, консультування педагогічних працівників
Кременчуцький центр професійного розвитку педагогічних працівників; Кременчуцької міської ради Полтавської області;
Відділ освіти, культури, спорту та туризму виконавчого комітету Пришибської сільської ради;
Кременчуцький центр професійного розвитку педагогічних працівників Кременчуцької міської ради Полтавської області;
Відділ освіти, культури, спорту та туризму виконавчого комітету Пришибської сільської ради
Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
12. Забезпечення інклюзивної освіти Відділ освіти, культури, спорту та туризму виконавчого комітету Пришибської сільської ради Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
13. Забезпечення змістовного дистанційного навчання Кременчуцький центр професійного розвитку педагогічних працівників Кременчуцької міської ради Полтавської області Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
14. Залучення педагогічних працівників до експерименту Всеукраїнського рівня «Електронний підручник для загальної середньої освіти», «Електронний щоденник», «Електронний журнал», «Edukashion». Полтавська академія неперервної освіти імені
М.В. Остроградського
Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
15. Забезпечення участі педагогічних працівників у вебінарах щодо використання електронних освітніх матеріалів у освітньому процесі Полтавська академія неперервної освіти імені М.В. Остроградського Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування
16. Участь закладів освіти у міжнародних проектах Полтавська академія неперервної освіти імені М.В. Остроградського Місцевий бюджет та незаборонені джерела фінансування

ІV. ФІНАНСОВЕ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ ВИКОНАННЯ ПРОГРАМИ

Реалізація Програми проводиться відповідно до чинного законодавства шляхом фінансування за рахунок місцевого бюджету та інших джерел фінансування, не заборонених законодавством України.

Для реалізації Програми професійного зростання педагогічних працівників в закладах освіти Пришибської сільської територіальної громади на 2023-2025 роки з місцевого бюджету виділено 689700 тис. грн., з них:

-коштів місцевого бюджету для підвищення кваліфікації педагогічних працівників та забезпечення впровадження стандартів загальної середньої освіти:

І. Підвищення кваліфікації педагогічних працівників та забезпечення впровадження стандартів загальної середньої освіти  2023р. 2024р. 2025р. Разом
2023-2025р.р.
1.1.Передача міжбюджетного трансферта з бюджета об’єднаної сільської територіальної громади до міського бюджету Кременчука на утримання комунальної установи «Кременчуцький міський центр професійного розвитку педагогічних працівників» 180000 тис. грн. 180000 грн. 220000грн. 580000 грн.
1.2.Передача міжбюджетного трансферта з бюджета об’єднаної сільської територіальної громади до бюджету Полтавської академії неперервної освіти ім. М.В. Остроградського.
1.3.Проходження підвищення кваліфікації в Полтавській академії неперервної освіти ім. М.В. Остроградського
49900 грн. 49900
грн.
100000
грн.
199800
грн.
ВСЬОГО: 229900 грн. 229000 грн. 320000грн. 778900 грн.

V. КОРДИНАЦІЯ ТА КОНТРОЛЬ ЗА ВИКОНАННЯМ ПРОГРАМИ

Організацію виконання заходів та завдань Програми, як головний розпорядник коштів місцевого бюджету по галузі «Освіта», здійснює виконавчий комітет Пришибської сільської ради.

Контроль за виконанням програми здійснює постійна комісія сільської ради з питань освіти, культури, молоді, фізичної культури і спорту та охорони здоров’я і соціального захисту населення.

Контроль за використанням коштів здійснюється в порядку встановленому законодавством.

VІ. ОЧІКУВАНІ РЕЗУЛЬТАТИ ВІД РЕАЛІЗАЦІЇ ПРОГРАМИ

Забезпечення розвитку системи перепідготовки та підвищення кваліфікації педагогічних кадрів закладів загальної середньої, дошкільної та позашкільної освіти; поліпшення якості освіти, створення механізмів її стійкого інноваційного розвитку, варіативності та індивідуалізації навчання; поліпшення якості шкільної природничо-математичної освіти у закладах освіти Пришибської сільської ради.

Забезпечення педагогічним працівникам права на вільний вибір освітніх програм, форм навчання, закладів освіти, установ і організацій, інших суб'єктів освітньої діяльності, що здійснюють підвищення кваліфікації та перепідготовку педагогічних працівників.

Забезпечення педагогічним працівникам підвищення кваліфікації за різними видами (навчання за освітньою програмою, стажування, участь у сертифікаційних програмах, тренінгах, семінарах, вебінарах тощо) та у різних формах (інституційна, дуальна, на робочому місці тощо).

Начальник відділу освіти, культури,

спорту та туризму виконавчого комітету

Пришибської сільської ради Світлана ГРИСЮК